數(shù)據(jù)來源福建省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)
注：最低工資標(biāo)準(zhǔn)的增長(zhǎng)速度當(dāng)然比不上“精英階層”和“技術(shù)藍(lán)領(lǐng)”實(shí)際工資的增長(zhǎng)速度，但是最低工資標(biāo)準(zhǔn)猶如糧食收購價(jià)（托底價(jià)），既保護(hù)了農(nóng)民利益，也促進(jìn)農(nóng)民增收！同樣我們要清醒認(rèn)識(shí)，勞動(dòng)力也是一種商品，也需要保護(hù)！早期沒有最低工資標(biāo)準(zhǔn)，雇主找各種理由克扣低收入群體的工資，無底線必然造成非常大傷害！有了最低工資標(biāo)準(zhǔn)，在政策在法律上保護(hù)了被雇傭者的利益，使低收入上班群體獲得最低保障，同時(shí)防止了被雇傭者受騙,拿不到工資，避免了“白打工”！最低工資標(biāo)準(zhǔn)每?jī)傻饺甓紩?huì)調(diào)整一次！但是根據(jù)科學(xué)統(tǒng)計(jì)，最低工資標(biāo)準(zhǔn)的提高從某種程度上增加了失業(yè)率，最低工資標(biāo)準(zhǔn)每增加10%，企業(yè)雇傭人數(shù)將顯著減少0.6%左右，這無疑是對(duì)低收入勞動(dòng)者也是“另一面的傷害”！然而，最低工資標(biāo)準(zhǔn)政策從來不是一個(gè)純粹經(jīng)濟(jì)學(xué)的問題，還有政治的、社會(huì)、人文等多方面的考慮，最低工資標(biāo)準(zhǔn)政策一定是利大于弊。從薪酬設(shè)計(jì)的角度，最低工資標(biāo)準(zhǔn)作企業(yè)的最檔會(huì)起到一個(gè)參考依據(jù)！泉州雖然是地級(jí)市，但是比起湖南、貴州、青海、新疆、遼寧、吉林、黑龍江等省會(huì)城市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)還要高，本表格收集了泉州從2010年起每次調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)（包括2024泉州低工資標(biāo)準(zhǔn)......）！
數(shù)據(jù)來源
福建省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)
注：最低工資標(biāo)準(zhǔn)的增長(zhǎng)速度當(dāng)然比不上“精英階層”和“技術(shù)藍(lán)領(lǐng)”實(shí)際工資的增長(zhǎng)速度，但是最低工資標(biāo)準(zhǔn)猶如糧食收購價(jià)（托底價(jià)），既保護(hù)了農(nóng)民利益，也促進(jìn)農(nóng)民增收！同樣，勞動(dòng)力也是一種商品，也需要保護(hù)！早期沒有最低工資標(biāo)準(zhǔn)，雇主找各種理由克扣低收入群體的工資，無底線必然造成的傷害非常大！有了最低工資標(biāo)準(zhǔn)，在政策在法律上保護(hù)了被雇傭者的利益，使低收入上班群體獲得最低保障，同時(shí)防止了被雇傭者受騙,拿不到工資，避免了“白打工”！最低工資標(biāo)準(zhǔn)每?jī)傻饺甓紩?huì)調(diào)整一次！但是，最低工資標(biāo)準(zhǔn)的提高某種程度上增加了失業(yè)率，每增加10%，企業(yè)雇傭人數(shù)將顯著減少0.6%左右，這無疑是對(duì)低收入勞動(dòng)者也是“另一面的傷害”！然而，最低工資標(biāo)準(zhǔn)政策從來不是一個(gè)純粹經(jīng)濟(jì)學(xué)的問題，還有政治的、社會(huì)、人文等多方面的考慮。本表格收集了泉州從2010年起每次調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)（包括2024泉州低工資標(biāo)準(zhǔn)......）！
